【051章】 一波三折（1 / 2）

萧风在海州停留了三天时间面试了超过100位应聘者只不过愿意离开海州前往滇西工作的应聘者几近于零。即便是镜湖公司开出了相当高的薪酬但是求职者更加愿意留在机会更多的海州打拼而不愿意跟着萧风去创业。

毕竟位于群山深处的银杏村和海州的差距起码有10年以上这让已经习惯了大都市繁华的求职者不太愿意尝试。

当然了这其中镜湖公司刚刚成立百废待兴的状况也是让应聘者心存疑虑选择了退堂鼓。

原本萧风对几位求职者的学历、资历和能力都相当满意但是接二连三地接到拒绝的电话多少还是让萧风有些意兴阑珊。看来以镜湖公司和银杏村现在的条件要想从海州招聘到中高端的人才确实还有点难度。

有时候钱也不是万能的。

…………

“以后我们还是把目光盯在滇南和姚州的人才市场吧镜湖公司对海州人才的吸引力还不够！”萧风挂掉一位求职者的拒绝电话摇着头对班杰明说道。

在此之前萧风和班杰明多少有些想当然以为镜湖公司开出比海州同等岗位高50%薪酬以及预期分红就能够吸引精英人才加盟。殊不知真正有能力的求职者更愿意留在海州而那些滥竽充数的‘人才’萧风又看不上。

高不成、低不就镜湖公司在海州的招聘活动似乎就要以‘剃光头’告终。

“这次就当做积累经验吧！”班杰明脸色凝重说道：“回头让无忧网把应聘信息发布在滇南站点立足于本土徐徐图之！”

如此结果也是让班杰明有些始料不及让原本信心满满的他遭受挫折发现企业管理、运行并不是想象中那么简单总是会遇到各种各样的问题。

“百折不挠千锤百炼嘛！”萧风摆摆手笑着说道：“有了这个教训我们接下来的工作方向就明确了。”

虽然有些失望但是萧风并不沮丧毕竟镜湖公司和银杏村的先天条件很好哪怕管理层的能力差一点也不要紧。更何况在滇南、姚州未尝无法找到合适的行业精英毕竟滇南可是整个华夏旅游资源最丰富的省份旅游业的发展也是蒸蒸日上。

这时候萧风的手机响了掏出来一看原来是杨远航的号码。

萧风原以为杨远航和其他求职者一样打电话过来只是拒绝加盟镜湖公司但是萧风万万没有想到杨远航却同意跟着萧风到滇南工作。如此巨大的转折让萧风有些发愣半晌没有反应过来。

非但如此杨远航提出希望萧风能够为他的妻子金丽娟提供一份工作这样就不需要两地分居了。

在了解到金丽娟是注册会计师之后萧风几乎没有任何犹豫就答应了杨远航的要求。